webライティング式リーダーがいかにカリスマ的で革新的であっても、webライティング式組織全体の変容など一朝一夕にできるものではありません。 webライティング式組織の変容にぱ企業体の変化が必要だからです。社員が時計ばかり見ているようなリスクを嫌う…